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26 avenue des Champs Elysées
F – 75 008 Paris
www.women-equity.org

Women Equity Partners

Women Equity Partners est la première structure de capital investissement en Europe focalisée sur les entreprises dirigées par des femmes ou faisant preuve d’une mixité exemplaire au sein de leurs instances de direction. L’objectif de cette stratégie d’investissement est de générer des performances supérieures au marché et de contribuer à un meilleur équilibre h/f dans le domaine économique, condition d’une croissance plus durable en Europe. En accompagnant activement les sociétés du portefeuille, en travaillant à leur visibilité, elle facilite leur valorisation et l’émergence de « role models » de leadership entrepreneurial féminin.

Malgré un taux d’activité des femmes de 25 à 49 ans parmi les plus élevés d’Europe et un niveau d’éducation parmi les plus élevés au monde, la France se situe en 2010 au 60e rang mondial (53e en 2008) en ce qui concerne la contribution des femmes à l’économie selon le World Economic Forum. Cette situation est reconnue comme un facteur de sous performance économique, d’injustice sociale et de déséquilibre sociétal préjudiciable à un développement durable.

Ce constat se traduit principalement aujourd’hui dans l’attention portée à la mixité des organes de direction des grands groupes. Pour autant, les PME, principales contributrices de la croissance et de la richesse économique demeurent un enjeu essentiel ; en effet seule une minorité d’entre elles sont dirigées par des femmes. Et cette proportion est significativement plus faible au sein des portefeuilles des acteurs du private equity.

Leur attractivité n’en est pas la cause, de nombreuses études mettant en évidence de façon récurrente la surperformance de ces entreprises qui évoluent sous des contraintes multiples. Cette situation s’explique, en France comme dans la plupart des pays occidentaux, par leur plus faible visibilité, la moindre intégration de leurs dirigeantes dans des réseaux d’affaires organisés et la prévalence de modèles sociauxéconomiques qui leur sont peu favorables.

L’initiative menée depuis plus de deux ans par l’équipe de Women Equity Partners lui permet d’apprécier l’opportunité d’investissement que représente cette situation singulière. Women Equity Partners vise à accompagner le développement des plus performantes de ces entreprises par la constitution d’un portefeuille de participations minoritaires dans l’objectif de maximiser les retours financiers et sociétaux de ses investissements.

Disposant de l’expertise et de la légitimité de son équipe dans ce domaine, et de l’écosystème d’un programme d’accompagnement et de promotion des entreprises dirigées par les femmes unique en Europe, Women Equity Partners contribue à modifier une situation contestable d’un point de vue sociétal et préjudiciable à un développement économique durable.

Le palmarès de la seconde édition des La Tribune Women’s Awards a été dévoilé le lundi 5 décembre lors de la cérémonie de remise qui s'est tenue au Théâtre Marigny en présence de Chantal Jouanno, Sénatrice de Paris, Luc Ferry, Philosophe & Président du Conseil d’Analyse de la Société, Valérie Decamp, Présidente-Directrice Générale de La Tribune, et des membres du jury. Découvrez dès maintenant le palmarès ! Nous vous donnons rendez-vous le 12 décembre pour voir (ou revoir) la soirée en images.

L'édition 2011 en vidéo

L'édition 2011 en images

La seconde cérémonie de remise des prix des La Tribune Women's Awards s'est déroulé le lundi 5 décembre 2011 au Théâtre Marigny à Paris - Copyright Julien Vasquez
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